2025-12-04 2544 0
在剛剛落下帷幕的山東臨工2025年度全球經銷商峰會上，來自世界各地的合作伙伴齊聚一堂、共商合作，展現(xiàn)了臨工在全球市場的深厚凝聚力與發(fā)展活力。為進一步推動海外團隊與總部的文化融合與戰(zhàn)略協(xié)同，近日，在全球經銷商峰會結束后，山東臨工特別啟動了首期“臨工文化之旅”活動，邀請部分海外員工來到臨沂，開展了一場以“公司關懷+文化浸潤+技術交流”為主題的深度體驗。
本次活動作為峰會后的延續(xù)動作，聚焦于文化傳遞與情感聯(lián)結。通過系統(tǒng)化的課程與沉浸式的參訪，海外員工得以全方位感知山東臨工的發(fā)展歷程、企業(yè)文化與產品實力。他們走進智能化的生產車間，親眼見證山東臨工在高端制造與技術創(chuàng)新上的扎實積累；參觀臨工博物館，深入了解企業(yè)從創(chuàng)業(yè)到跨越的奮斗足跡。山東臨工還準備了實用的漢語學習材料和輕松溫馨的茶話會，促進中外員工之間的坦誠交流。此外，活動中還開展了專項技能培訓，助力海外員工提升服務支持能力。
在全程參與中，海外員工展現(xiàn)出了濃厚的學習興趣和積極的互動態(tài)度。他們認真記錄、主動提問、親手操作，不僅加深了對產品的理解，也在日常交流中逐漸融入中國的工作節(jié)奏與生活氛圍?，F(xiàn)場不時響起他們對臨工規(guī)模與工藝的贊嘆，真摯的情感流露出對這家中國企業(yè)的認可與信賴。
一位初次到訪中國的海外員工分享道：“這次活動讓我真正走進了山東臨工的世界。感謝公司提供如此寶貴的體驗機會，我會把在這里的所見所聞、所學所感，帶回給團隊中的每一位同事。”
本次“臨工文化之旅”是山東臨工在全球化人才培養(yǎng)與企業(yè)文化輸出方面的一次重要嘗試，也為后續(xù)開展常態(tài)化、區(qū)域化的海外員工融入計劃積累了實踐經驗。未來，山東臨工將繼續(xù)優(yōu)化“請進來”機制，分區(qū)域、分批次組織更多小而精、深而實的文化互動與技能培訓，推動山東臨工精神與產品知識在海外本地團隊中落地生根，為構建真正具有歸屬感、戰(zhàn)斗力的全球團隊持續(xù)注入溫暖而堅實的力量。
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