——記北京建工一建裝飾工程分公司總經(jīng)理齊瑞
編者按：當年，因為名字過于男性化，齊瑞誤被公司領導當成男生招入北京建工一建裝飾工程分公司，成為公司唯一一名應屆畢業(yè)女學生。而今，她兼任公司總經(jīng)理和總工程師，同時挑起經(jīng)營管理和技術質(zhì)量兩副重擔，并帶領公司進入發(fā)展最快的時期。
如往常一樣，在早高峰人流到來之前，北京建工一建裝飾工程分公司總經(jīng)理齊瑞就第一個來到了辦公室，急著處理新一天繁忙的事務。
剛到辦公室整理了當天需要在工作會議上宣讀的報告，就陸續(xù)有人敲門前來匯報工作，往往是前一撥人還沒走，第二撥人就已經(jīng)在門口等著了。“習慣了!基本每天都是這個情形。”齊瑞說。對于這樣的工作強度，她顯然已經(jīng)司空見慣了。
今年41歲的齊瑞是地地道道的北京人，自1992年從學校畢業(yè)進入北京建工一建裝飾工程分公司起，到現(xiàn)在已有22年，然而剛畢業(yè)時的情景依然歷歷在目。“我參加工作的第一天，老經(jīng)理就說‘齊瑞，聽名字還以為是男的呢，要知道是女的我們根本不要’。當時我心里就開始較勁，那時候大家剛畢業(yè)，也都很想證明自己。”齊瑞說。
打那以后，建工一建裝飾工程分公司這名唯一的應屆女學生就扎進了工地，短短時日就成為公司里最優(yōu)秀的技術員。而憑著這股不服輸?shù)膭蓬^，齊瑞也從一名技術員起步，先后擔任了公司的技術部副部長、部長，然后又成為公司副經(jīng)理、總經(jīng)理。
上午的時光在工作交流中匆匆而過，午飯時間給了齊瑞短暫的喘息，然而飯桌上的話題仍句句離不開工作。吃過午飯，還沒怎么休息，建工一建裝飾工程分公司新春工作會緊接而來。會上，齊瑞對去年的工作進行了總結，并對今年提出了期望。也正由于去年指標的超額完成，對于公司今年的發(fā)展，齊瑞顯得底氣十足。
會議剛一結束，齊瑞就戴上安全帽，馬不停蹄地來到了位于北京市海淀區(qū)東部信息服務創(chuàng)新園區(qū)的華北所科技大廈施工現(xiàn)場。華北所科技大廈幕墻工程面積約4萬余平方米，是建工一建裝飾工程分公司今年的重點項目，其中A座檐高64米、B座檐高77米，安裝工程全部采用吊籃進行施工，這在建工一建裝飾工程分公司是史無前例的。齊瑞將安全施工管理工作放到了至關重要的位置上，類似這樣不事先通知的突擊走訪已有多次，工人們也自覺形成了良好的安全意識。
走進工地，深入項目部，對于齊瑞來說是家常便飯。自2009年擔任建工一建裝飾工程分公司總經(jīng)理以來，齊瑞在將更多的精力放到公司日常管理上的同時，仍然嚴把技術關，至今在擔任總經(jīng)理職務的同時還兼任公司的總工程師一職。為保證施工質(zhì)量，身為總工的她要求技術人員從完善、深化圖紙入手，把施工圖、節(jié)點圖的詳細、精確作為關鍵點，重點和關鍵環(huán)節(jié)親自進行技術指導，保證工程驗收結果一次達到優(yōu)良。江蘇宜興水務綜合大樓幕墻工程施工面積10000余平方米，在她的領導下，項目部加大技術創(chuàng)新力度，采用短槽式托掛、側掛形式，施工速度快、質(zhì)量優(yōu)，最終該工程榮獲全國建筑工程裝飾獎。
與此同時，作為企業(yè)的一員，特別是擔任總經(jīng)理以來，齊瑞在工作比較繁忙的情況下，自覺擠出時間學習，目前在讀項目管理碩士研究生，同時獲得了高級工程師職稱。在她的影響和帶動下，全公司上下形成了自覺學習、不斷更新知識的良好風氣。
作為建筑裝飾行業(yè)少有的女性，齊瑞也做出了很大的犧牲。當年產(chǎn)假未滿，由于經(jīng)營需要，齊瑞提前上班，奔赴大連、山西等地，協(xié)調(diào)相關事項，最終保證兩項工程全部中標。如今孩子正在上小學，齊瑞把孩子托付給老人，全身心撲在了工作上。在她的書架上擺滿了丈夫和兒子的照片，工作之余看上幾眼，是她最大的快慰。
憑借在工作中取得的成績，齊瑞榮獲了2006-2007年度北京市三八紅旗獎章，2012年6月還光榮地當選市十一次黨代會代表。她主持設計的《石材掛件的研究與應用》等10余項科技成果獲得了北京建工集團科技進步獎，她主持施工的中石化辦公樓等工程獲得魯班獎、全國建筑工程裝飾獎等榮譽。在齊瑞擔任經(jīng)理以來，建工一建裝飾工程分公司主要經(jīng)濟技術指標以年均近15%的速度增長，進入企業(yè)成立以來發(fā)展速度最快的時期。
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